The right talent. The right match.

Dijk Talent Partners is hét IT recruitment en staffing bureau van Amsterdam. Wij verbinden hoogwaardig IT-talent met passende kansen door heel Nederland.

Plan een kennismaking met Michael
IT Recruitment op maat
Persoonlijke aanpak
Focus op duurzame resultaten

Over Dijk Talent Partners

Dijk Talent Partners (DTP) is opgericht door Michael van Dijk en Jorik Dijkstra vanuit de overtuiging dat IT-recruitment sneller, transparanter en bovenal menselijker kan. Gevestigd in het bruisende Amsterdam, werken we dagelijks aan het samenbrengen van hoogwaardig IT-talent en vooruitstrevende organisaties.

In een snel veranderende digitale wereld geloven wij niet in snelle 'cv-schuivers', maar in het opbouwen van een duurzame relatie. Door grondig te luisteren naar zowel de ambities van de IT-professional als de cultuur en behoeften van de werkgever, realiseren we een match die op de lange termijn waarde toevoegt.

M

Michael van Dijk

Co-Founder

J

Jorik Dijkstra

Co-Founder

Gevestigd in Amsterdam, actief door heel Nederland

Vanuit onze thuisbasis in Amsterdam verbinden wij dagelijks gepassioneerde IT-specialisten, developers en IT-managers met topwerkgevers in de Randstad en daarbuiten.

Onze IT Recruitment Diensten

Gespecialiseerde werving-, selectie- en staffingoplossingen afgestemd op jouw specifieke IT-ambities en capaciteitsbehoeften.

Permanente IT Werving & Selectie

Het vinden en binden van vast personeel voor cruciale IT-rollen binnen jouw organisatie. Wij nemen het volledige wervingsproces uit handen.

  • Software Developers (Frontend / Backend / Fullstack)
  • Cloud & DevOps Engineers
  • Data Specialists & IT Architects
  • Direct vast in dienst bij de opdrachtgever

Executive Search IT & Leadership

Doelgerichte en discrete werving van senior talent, IT-management en C-level posities die bepalend zijn voor jouw digitale strategie.

  • CTO / Head of Engineering
  • IT Directors & Engineering Managers
  • Lead Architects & Product Owners
  • Inclusief uitgebreide kwaliteitsassessment

Onze Aanpak

Een helder en gestroomlijnd recruitmentproces in vier stappen naar een succesvolle plaatsing.

01

Intake & analyse

We verdiepen ons grondig in de bedrijfscultuur, de technische eisen en de specifieke doelstellingen van de functie.

02

Search & selectie

Met ons uitgebreide netwerk in Amsterdam en gerichte search benaderen we actieve én passieve IT-professionals op de markt.

03

Kennismaking & matching

We voeren diepgaande gesprekken met kandidaten en stellen alleen de best passende profielen persoonlijk aan je voor.

04

Plaatsing & nazorg

Begeleiding bij het onderhandelingsproces en intensief contact na de start om een duurzame samenwerking te garanderen.

Klaar om het juiste IT-talent te vinden?

Neem direct contact op met Michael. Wij denken graag met je mee over jouw wervingsvraagstukken.

Locatie

Amsterdam, Nederland

Telefoon

06 18475352

Dijk Talent Partners